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有機合成高級研究員

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崗位職責：

1、協(xié)助組長或主管進行課題安排，合理設(shè)計實驗并實施。

2、獨立承擔中高等難度課題，保證按時完成課題任務(wù)。

3、科學(xué)分析實驗中出現(xiàn)的問題，及時提出改進方案，并解決難題。

4、熟練用英文書寫周報，結(jié)題報告，整理實驗數(shù)據(jù)資料。

5、嚴格準守公司EHS要求，規(guī)范化操作實驗。

福利待遇：

基本工資、季度獎金、年終獎金、年度調(diào)薪、餐費補貼、五險一金、年度福利體檢、帶薪年假、團隊經(jīng)費、結(jié)婚禮金、員工班車、人才落戶及其他福利關(guān)懷。

培訓(xùn)發(fā)展：

新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、通用技能培訓(xùn)。

任職要求：

1、碩士及以上學(xué)歷，應(yīng)用化學(xué)、有機化學(xué)、藥物化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

2、豐富的有機合成經(jīng)驗，熟練掌握有機合成、產(chǎn)物分離與結(jié)構(gòu)鑒定技能。

3、熟練掌握文獻檢索手段，具備優(yōu)秀的英文讀寫能力。

4、責任心強，具有良好的團隊合作精神與溝通能力。

化學(xué)分析研究員

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崗位職責：

1、熟練掌握藥物分析基本原理，使用分析儀器完成樣品的分析方法開發(fā)和檢測，并對結(jié)果進行分析解析。

2、負責實驗室管理，按照實驗室的各項規(guī)定完成各項工作。

3、參與分析儀器的維修維護，協(xié)助故障解決，通過定期保養(yǎng)，預(yù)防性維護等方法對分析儀器進行控制和管理。

4、完成做指派的分析項目，完成分析數(shù)據(jù)維護，整理及報告書寫。

5、執(zhí)行公司知識產(chǎn)權(quán)保護，安全，衛(wèi)生等規(guī)范，確保各項制度的順利執(zhí)行和實施。

福利待遇：

基本工資、季度獎金、年終獎金、年度調(diào)薪、餐費補貼、五險一金、年度福利體檢、帶薪年假、團隊經(jīng)費、結(jié)婚禮金、員工班車、人才落戶及其他福利關(guān)懷。

培訓(xùn)發(fā)展：

新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、通用技能培訓(xùn)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，藥物分析、分析化學(xué)、有機化學(xué)、藥物化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，一年以上分析化學(xué)及藥物研究相關(guān)工作。

2、良好的溝通能力和問題分析能力，具有較強的責任心及團隊協(xié)作精神。

原料藥分析組長

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崗位職責：

1、負責原料藥質(zhì)量研究相關(guān)工作的統(tǒng)籌規(guī)劃，指導(dǎo)分析實驗人員開展工作，對進度進行及時有效的監(jiān)控和跟蹤。

2、審核和確認驗證方案和驗證報告，解決小組實際工作中遇到的各類技術(shù)難題。

3、維持與客戶的良好關(guān)系，及時溝通項目的難點和進度。

4、負責原料藥質(zhì)量標準的復(fù)核和注冊申報資料的撰寫。

5、參與實驗室管理及培訓(xùn)，協(xié)助完成實驗室SOP等管理體系改進及工作流程優(yōu)化。

6、執(zhí)行公司知識產(chǎn)權(quán)保護、安全、衛(wèi)生等規(guī)范，確保各項制度的順利執(zhí)行和實施。

福利待遇：

基本工資、季度獎金、年終獎金、年度調(diào)薪、餐費補貼、五險一金、年度福利體檢、帶薪年假、團隊經(jīng)費、結(jié)婚禮金、員工班車、人才落戶及其他福利關(guān)懷。

培訓(xùn)發(fā)展：

新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、通用技能培訓(xùn)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、藥物分析、化學(xué)分析等相關(guān)專業(yè)。

2、具有五年以上化藥原料藥質(zhì)量研究及申報的工作經(jīng)驗，有豐富的分析方法開發(fā)、方法學(xué)驗證及穩(wěn)定性研究等相關(guān)工作經(jīng)驗。

3、熟悉ICH、CFDA、EMA、FDA、Ch.P.等相關(guān)指導(dǎo)原則，能夠撰寫新藥申報CTD資料。

4、工作嚴謹、思路清晰，具有良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力及一定的實驗室管理經(jīng)驗。

制劑研究員

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崗位職責：

1、負責制劑項目的文獻調(diào)研、處方篩選、工藝優(yōu)化及放大。

2、負責制劑工藝研究方案（制劑處方篩選、制劑工藝優(yōu)化、包裝設(shè)計、運輸條件、制劑穩(wěn)定性考察等新藥制劑相關(guān)研究）的制定、實施、評價等工作。

3 、按國內(nèi)國際質(zhì)量要求及GMP要求進行制劑研發(fā)。

4、按照要求規(guī)范研究并做好相關(guān)原始記錄及進行資料的整理編寫歸檔，并撰寫研究報告及審核制劑工藝研究相關(guān)申報資料。

5、負責相關(guān)試驗儀器的使用維護等。

福利待遇：

基本工資、季度獎金、年終獎金、年度調(diào)薪、餐費補貼、五險一金、年度福利體檢、帶薪年假、團隊經(jīng)費、結(jié)婚禮金、員工班車、人才落戶及其他福利關(guān)懷。

培訓(xùn)發(fā)展：

新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、通用技能培訓(xùn)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，藥劑學(xué)、藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)、生物制藥等相關(guān)專業(yè)，一年以上制劑藥物研發(fā)工作經(jīng)驗，有生物制劑工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2、熟練掌握多種劑型的研究技術(shù)與技能，能獨立承擔制劑開發(fā)項目，能熟練操作和維護制劑設(shè)備。

3、了解GMP及藥品生產(chǎn)注冊相關(guān)法規(guī)，有ANDA開發(fā)經(jīng)驗并熟悉ICH法規(guī)優(yōu)先考慮。

4、具有高度的責任心和團隊合作意識，良好的溝通能力及工作執(zhí)行力。

制劑分析研究員

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崗位職責：

1、負責配合制劑人員完成藥品的處方工藝研究、小試及中試等各階段的樣品檢測工作。

2、負責承擔藥物質(zhì)量分析方法的建立及驗證工作。

3、負責承擔穩(wěn)定性研究工作，配合科室及QA進行相應(yīng)的偏差調(diào)查。

4、及時完成試驗的原始記錄及相關(guān)文件，負責進行對相應(yīng)的數(shù)據(jù)處理并撰寫對應(yīng)的報告，保證其真實性和完整性。

5、負責相關(guān)試驗儀器的使用維護。

福利待遇：

基本工資、季度獎金、年終獎金、年度調(diào)薪、餐費補貼、五險一金、年度福利體檢、帶薪年假、團隊經(jīng)費、結(jié)婚禮金、員工班車、人才落戶及其他福利關(guān)懷。

培訓(xùn)發(fā)展：

新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、通用技能培訓(xùn)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，藥物分析、分析化學(xué)或藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，一年以上制劑分析相關(guān)工作經(jīng)驗。

2、熟悉各種分析儀器，如HPLC，GC，溶出儀等分析儀器的操作及藥物分析方法的測定。

3、具有良好的實驗記錄和實驗操作習(xí)慣。

4、具有吃苦耐勞，勤奮好學(xué)的品德；具有良好的團隊協(xié)作能力良好的溝通和人際交流能力，優(yōu)秀的團隊合作精神。

化學(xué)工藝研究員

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崗位職責：

1、能完成文獻的查閱和圖譜初步解析，依據(jù)文獻完成化合物和原料藥合成路線的初步設(shè)計。

2、熟練地完成化學(xué)反應(yīng)，并對結(jié)果做出較為全面的分析。

3、解決實驗中出現(xiàn)問題，能夠預(yù)見生產(chǎn)放大過程中可能出現(xiàn)的問題，并提出相應(yīng)的解決方案。

4、負責研發(fā)項目的具體實施，完成實驗及數(shù)據(jù)、資料的整理并進行工藝交接。

5、清晰、完整地完成實驗記錄，初步編寫項目進展報告、項目總結(jié)報告的相關(guān)資料。

福利待遇：

基本工資、季度獎金、年終獎金、年度調(diào)薪、餐費補貼、五險一金、年度福利體檢、帶薪年假、團隊經(jīng)費、結(jié)婚禮金、員工班車、人才落戶及其他福利關(guān)懷。

培訓(xùn)發(fā)展：

新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、通用技能培訓(xùn)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，有機化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、藥物化學(xué)等化學(xué)相關(guān)專業(yè)，一年以上化學(xué)工藝合成及放大工作經(jīng)驗。

2、熟悉有機合成單元操作，具有較強的分析解決問題能力。

3、對工藝開發(fā)和優(yōu)化有一定認識和實際經(jīng)驗，有生產(chǎn)放大的工作經(jīng)驗優(yōu)先。

4、了解原料藥工藝開發(fā)及優(yōu)化等各流程的操作。

5、良好的責任心及團隊協(xié)作精神，誠實、守信。

化學(xué)工藝高級研究員

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崗位職責：

1、完成文獻的查閱和圖譜初步解析，完成化合物和API合成路線的初步設(shè)計。

根據(jù)不同項目需求，優(yōu)化合成工藝參數(shù)，并對結(jié)果做出較全面的分析，與上級領(lǐng)導(dǎo)共同完成藥物質(zhì)量研究工作，包括雜質(zhì)合成，分離及鑒定。

2、解決實驗中出現(xiàn)的問題，能夠預(yù)見生產(chǎn)放大過程中可能出現(xiàn)的問題，并提出相應(yīng)的解決方案。

3、參考相應(yīng)法規(guī)和指導(dǎo)文件，完成實驗及數(shù)據(jù)、資料的整理并進行工藝交接。

清晰、完整地完成實驗記錄，初步編寫項目進展報告、項目總結(jié)報告及API申報相關(guān)資料。

4、和生產(chǎn)人員，質(zhì)量保證部門, 質(zhì)量控制部門緊密合作，完成項目的工藝優(yōu)化及轉(zhuǎn)移。

5、負責對實驗室設(shè)備設(shè)施的日常維護等工作。

福利待遇：

基本工資、季度獎金、年終獎金、年度調(diào)薪、餐費補貼、五險一金、年度福利體檢、帶薪年假、團隊經(jīng)費、結(jié)婚禮金、員工班車、人才落戶及其他福利關(guān)懷。

培訓(xùn)發(fā)展：

新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、通用技能培訓(xùn)。

任職要求：

1、碩士及以上學(xué)歷，有機化學(xué)、藥物化學(xué)、制藥工程、應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)工程、精細化工等化學(xué)相關(guān)專業(yè)。

2、有較強的實驗室及項目管理能力。

3、能按期完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項科研工作。

4、能具備獨立合成研究并能撰寫英文報告及論文。

原料藥分析研究員

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崗位職責：

1、根據(jù)質(zhì)量標準進行原料、中間體、包材、成品等的檢測工作，并按照要求完成記錄，出具檢驗報告，完成分析方法開發(fā)和驗證。

2、負責標準溶液和試劑的管理，定期檢查所用試劑、試液的變化或失效、過期等情況，應(yīng)及時妥善處理。

3、負責對測試儀器及設(shè)備正常操作使用，日常保養(yǎng)和簡單維護。負責自覺維護、保養(yǎng)本崗位的各種檢驗儀器、衡器、量器等，并做好使用保養(yǎng)記錄。

4、負責起草分析方法開發(fā)報告，穩(wěn)定性研究計劃制定、數(shù)據(jù)分析和報告撰寫；分析方法驗證方案及分析方法轉(zhuǎn)移報告等資料。

5、參與實驗室管理及培訓(xùn)，協(xié)助完成實驗室SOP 等管理體系改進及工作流程優(yōu)化。

6、負責原始資料整理工作，參與相關(guān)申報材料撰寫；執(zhí)行公司知識產(chǎn)權(quán)保護，安全，衛(wèi)生等規(guī)范。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。

福利待遇：

基本工資、季度獎金、年終獎金、年度調(diào)薪、餐費補貼、五險一金、年度福利體檢、帶薪年假、團隊經(jīng)費、結(jié)婚禮金、員工班車、人才落戶及其他福利關(guān)懷。

培訓(xùn)發(fā)展：

新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、通用技能培訓(xùn)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、藥物分析、化學(xué)分析等相關(guān)專業(yè)。

2、熟悉原料藥質(zhì)量研究工作，包含方法開發(fā)、方法驗證及穩(wěn)定性研究等。

3、能夠熟練使用高效液相色譜儀、氣相-質(zhì)譜聯(lián)用儀、液相-質(zhì)譜聯(lián)用儀、二氧化碳超臨界萃取儀、中壓色譜儀、超濾裝置、溶出儀、旋光儀等分析與檢測儀器。

4、良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力。

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